Pat Stephenson 
Hasmukh Lal, dyrektor generalny University Scholarships and Loans Service, uważa, że kraje, do których imigrują Fidżi, muszą zrekompensować Fidżi koszty drenażu mózgów.
Lal wyjaśnia, że Fidżi ma sezonowe prace, podczas których ludzie wyjeżdżają za granicę, co nazywa się eksportem kapitału ludzkiego.
Mówi, że wielu utalentowanych ludzi pracuje w firmach na Pacyfiku iw innych regionach.
Lal dodaje, że podczas gdy niektórzy wracają, inni migrują na stałe z powodu możliwości zatrudnienia.
Dodaje, że musimy zaakceptować fakt, że migracja zarobkowa stanie się normą, ale musimy szukać sposobów na wypełnienie luk, które stworzyli ci ludzie.
Imigracja tam była, a my z tym żyliśmy. Ale myślę, że przemieszczenie powstało, ponieważ jest to globalny trend. Więc myślę, że głównymi krajami docelowymi, największymi są Australia i Nowa Zelandia. Myślę, że niektóre rozwiązania, na które mogliby zwrócić uwagę w zakresie rekompensat dla krajów rozwijających się, w zakresie pomocy im w dalszym inwestowaniu w ich obywateli”.
Lal mówi, że rząd mógłby otrzymać ukierunkowane wsparcie budżetowe na inwestycje w stypendia i programy szkoleniowe dla naszych ludzi.
Dyrektor generalny mówi, że będą współpracować z Departamentem Stanu w celu koordynowania stypendiów dla partnerów dwustronnych.
