„Chociaż doceniamy uznanie porażki, powiedział, że tak naprawdę chcemy porozmawiać o tym, jak wygląda ta reforma” – powiedziała Ashley Marie Preston, aktywistka transpłciowa, która wspierała pracowników Netflix.
Joey Soloway, twórca Transparent, nieistniejącej już serii streamingowej na Amazon konkurencji z transpłciową postacią, wypowiedział granicę między ostrymi żartami a szkodliwą mową.
Soloway powiedział: „Ludzie mówią mi, jako komikowi, gdzie jest linia? Linia to wszystko, co pogarsza sytuację”.
Nie wszyscy poparli tę wiadomość. „… pomysł, że mała, wściekła grupa może kształtować rozrywkę i uciszyć mowę ludzi, jest przerażający” – powiedział kontrprotestujący Dick Masterson.
Podczas gdy protesty pracowników przeciwko polityce firmy stały się powszechne w Dolinie Krzemowej, uważa się, że jest to pierwsza taka akcja w wiodącej firmie zajmującej się streamingiem wideo.
Kontrowersje się skończyły najbliższy Na tle ogólnofirmowych wysiłków na rzecz różnorodności, które rozpoczęły się w 2018 r., po tym, jak były szef komunikacji Netflix został zwolniony za używanie rasistowskiego pseudonimu na spotkaniach firmowych.
Nie jest dobrym pomysłem pracować dla firmy, która to opublikowała” — inżynier oprogramowania Netflix, Terra Field napisał w tryb Poczta, Odnosi się do najbliższy. „Zwłaszcza, gdy spędziliśmy lata na budowaniu polityki i świadczeń firmy, tak aby była ona doskonałym miejscem pracy dla osób transpłciowych”.
Reuters